PENGARUH KOMPETENSI SUMBER DAYA MANUSIA TERHADAP KUALITAS LAPORAN KEUANGAN DIMODERASI OLEH SISTEM INFORMASI AKUNTASI PEMERINTAH DAERAH DAN SISTEM PENGENDALIAN INTERN (STUDI PADA KABUPATEN BUTON SELATAN) = THE INFLUENCE OF HUMAN RESOURCE COMPETENCE ON THE QUALITY OF FINANCIAL REPORTS MODERATED BY THE LOCAL GOVERNMENT ACCOUNTING INFORMATION SYSTEM AND INTERNAL CONTROL SYSTEM: A STUDY IN SOUTH BUTON

LAODE FIRMAN HAMZA.Pengaruh kompetensi sumber daya manusia terhadap kualitas laporan keuangan dimoderasi oleh sistem Informasi akuntansi pemerintah daerah dan sistem pengendalian intern, studi pada Kabupaten Buton Selatan. (Dibimbing oleh Sabir dan Andi Aswan).
Penelitian ini bertujuan menganalisis seberapa jauh pengaruh kompetensi sumber daya manusia terhadap kualitas laporan keuangan yang dimoderasi oleh sistem informasi akuntansi pemerintah dan pengendalian intern di Kabupaten Buton Selatan. Data yang digunakan dalam penelitian merupakan data primer yang dikumpulkan melalui survei kuesioner secara langsung dengan menggunakan 100 sampel, analisis data dilakukan menggunakan analisis regresi sederhana dan uji analisis Moderated Regression Analysis (MRA).
Hasil penelitian dengan analisis regresi sederhana menunjukkan bahwa kompetensi sumber daya manusia secara positif dan signifikan berpengaruh terhadap kualitas laporan keuangan pemerintah daerah Kabupaten Buton Selatan dan hasil analisis Moderated Regression Analysis (MRA) menunjukkan bahwa sistem informasi akuntansi pemerintah memperkuat hubungan kompetensi sumber daya manusia terhadap kualitas laporan keuangan pemerintah daerah Kabupaten Buton Selatan. Namun hasil penelitian menunjukkan bahwa sistem pengendalian intern memperlemah hubungan kompetensi sumber daya manusia terhadap kualitas laporan keuangan pemerintah daerah.

Keywords : Kompetensi Sumber Daya Manusia, Sistem Informasi Akuntansi Pemerintah, Pengendalian Intern, Kualitas Laporan Keuangan