ANALISIS JALUR FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KINERJA PERAWAT RUMAH SAKIT UNIVERSITAS HASANUDDIN

Perawat memiliki tuntutan kerja yang tinggi, khususnya perawat yang bertugas di Instalasi Rawat Inap, hal ini dikarenakan Instalasi Rawat Inap dilakukan 24 jam selama 7 hari sehingga tuntutan kerja perawat menjadi tinggi. Kinerja tenaga kesehatan menjadi salah satu tuntutan terhadap kebutuhan akan pelayanan yang prima dan bermutu. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh beban kerja dan masa kerja terhadap kinerja dengan stres kerja dan kelelahan kerja sebagai variabel antara perawat.
Jenis penelitian yang digunakan adalah analitik observasional dengan desain cross sectional. Sampel pada penelitian ini sebanyak 56 perawat Rumah Sakit Universitas Hasanuddin. Pengumpulan data responden menggunakan alat ukur pulse oximeter dan kuesioner. Data dianalisis menggunakan chi-square dan analisis jalur.
Hasil penelitian menunjukkan faktor yang berhubungan dengan kinerja adalah beban kerja (p=0.001), masa kerja (p=0.002), stres kerja (p=0.001) dan kelelahan kerja (p=0.001). Berdasarkan hasil analisis jalur menunjukkan adanya pengaruh beban kerja terhadap kinerja (p=0.049), stres kerja (p=0.000), kelelahan kerja (p=0.039), stres kerja terhadap kinerja (p=0.001) dan masa kerja dan kelelahan kerja (p=0.041). Berdasarkan hasil analisis lanjut diperoleh ada pengaruh langsung beban kerja terhadap kinerja, dan ada pengaruh tidak langsung beban kerja terhadap kinerja melalui stres kerja sebagai variabel antara. Kepada Pihak Rumah Sakit sebaiknya memperhatikan pembagian jadwal shift kerja pada perawat agar tidak ada perawat yang memiliki dobel shift dalam sehari yang mengakibatkan perawat memiliki beban kerja yang berlebih yang berakibat terhadap menurunnya kinerja perawat.