NEW INSTITUTIONAL THEORY: MAKSIMALISASI PELAYANAN PUBLIK MELALUI IMPLEMENTASI PERFORMANCED BASED BUDGETING (Studi Kasus Pada RSUD I Lagaligo Kabupaten Luwu Timur)

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis New Istitusional Theory berkerja dalam proses implementasi anggaran berbasis kinerja pada RSUD I Lagaligo Penelitian ini dianalisis berdasarkan perspektif New Institusional Theory dengan fokus memahami tindakan aparatur pelaksana anggaran terhadap proses implementasi anggaran berbasis kinerja sebagai upaya memaksimalkan pelayanan publik pada RSUD I Lagaligo Pengumpulan data dilakukan dengan wawancara mendalam terhadap aparatur pelaksana anggaran. Penelitian ini adalah studi kasus dengan pendekatan kualitatif. Hasil penelitian menunjukkan terjadinya coercive isomorphism, yaitu memperoleh legitimasi, didukung oleh mimetic ishomorphism, yaitu upaya peniruan terhadap organisasi lain, meskipun lemah. Gejala yang dominan adalah normative ishomorphism, ditunjukkan dengan kepercayaan normatif anggota organisasi bahwa anggaran berbasis kinerja paling tepat bagi karakteristik rumah sakit dan telah mendorong penggunaan dana menjadi lebih efektif dan efisien sehingga memberikan peluang kepada rumah sakit untuk memaksimalkan potensi laba serta peningkatan kualitas pelayanan kesehatan kepada masyarakat.