PENGARUH QUALITY OF WORK LIFE TERHADAP PRESTASI KERJA KARYAWAN BADAN PENDIDIKAN DAN PELATIHAN PROVINSI SULAWESI SELATAN

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh Quality Of Work Life yakni
restrukturisasi kerja terhadap prestasi kerja karyawan Badan Pendidikan dan
Pelatihan Provinsi Sulawesi Selatan. Data penelitian ini diperoleh dari kuesioner
(primer) dan beberapa observasi serta wawancara langsung dengan pihak
terkait. Temuan penelitian menunjukkan bahwa variabel Quality of Work Life
yakni restrukturisasi kerja secara parsial berpengaruh signifikan terhadap
prestasi kerja karyawan pada tingkat probabilitas 0,026 < α = 0,05. Variabel
Quality of Work Life, yakni restrukturisasi kerja terbukti juga secara parsial
berpengaruh signifikan terhadap prestasi kerja karyawan pada tingkat
probabilitas 0,033 > α = 0,05. Besar pengaruh faktor Quality of Work Life yakni
restrukturisasi kerja terhadap prestasi kerja karyawan Badan Pendidikan dan
Pelatihan Provinsi Sulawesi Selatan adalah 11,4%. Sisanya sebesar 88,6%
dijelaskan oleh variabel-variabel QWL lainnya yang tidak termasuk pada