PENGARUH PELATIHAN DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI MELALUI MOTIVASI KERJA PADA SEKRETARIAT DAERAH KABUPATEN POLEWALI MANDAR = THE EFFECT OF TRAINING AND WORK DISCIPLINE ON EMPLOYEE PERFORMANCE THROUGH WORK MOTIVATION AT THE REGIONAL SECRETARIAT OF POLEWALI MANDAR REGENCY

ANGRAENI, ANGRAENI (2025) PENGARUH PELATIHAN DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI MELALUI MOTIVASI KERJA PADA SEKRETARIAT DAERAH KABUPATEN POLEWALI MANDAR = THE EFFECT OF TRAINING AND WORK DISCIPLINE ON EMPLOYEE PERFORMANCE THROUGH WORK MOTIVATION AT THE REGIONAL SECRETARIAT OF POLEWALI MANDAR REGENCY. Thesis thesis, Universitas Hasanuddin.

[thumbnail of Cover]
Preview
 Image (Cover)
A012231119-TESIS-COVER.jpg
Download (916kB) | Preview
[thumbnail of Bab 1-2] Text (Bab 1-2)
A012231119-TESIS-BAB 1-2(FILEminimizer).pdf
Download (650kB)
[thumbnail of Dapus] Text (Dapus)
A012231119-TESIS-DAPUS(FILEminimizer).pdf
Download (458kB)
[thumbnail of Full Text] Text (Full Text)
A012231119-TESIS-FULL TEXT(FILEminimizer).pdf
Restricted to Repository staff only until 3 June 2027.
Download (1MB)

Abstract (Abstrak)

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis secara mendalam pengaruh pelatihan dan disiplin kerja terhadap kinerja pegawai melalui motivasi kerja di Sekretariat Daerah Kabupaten Polewali Mandar. Jumlah populasi sebanyak 108 orang responden dengan menggunakan Teknik sensus atau sampling jenuh. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan analisis data menggunakan software SPSS (Statictical Pakcage For Social Sciences). Hasil penelitian,Pelatihan kerja menunjukkan pengaruh yang signifikan terhadap kinerja pegawai, Disiplin kerja memiliki pengaruh signifikan terhadap kinerja pegawai, Motivasi kerja memiliki pengaruh signifikan terhadap kinerja pegawai, Pelatihan berpengaruh signifikan terhadap motivasi kerja, disiplin kerja berpengaruh signifikan terhadap motivasi kerja, Pelatihan secara tidak langsung memiliki pengaruh signifikan terhadap kinerja pegawai melalui motivasi kerja, dan disiplin kerja tidak menunjukkan pengaruh signifikan terhadap kinerja melalui motivasi kerja.

Keyword : Pelatihan, Disiplin Kerja, Kinerja Pegawai, Motivasi Kerja

Item Type: Thesis (Thesis)
Uncontrolled Keywords: Training, Work Discipline, Employee Performance, Work Motivation.
Subjects: H Social Sciences > HC Economic History and Conditions
Divisions (Program Studi): Fakultas Ekonomi > Manajemen
Depositing User: Rasman
Date Deposited: 10 Jul 2025 04:03
Last Modified: 10 Jul 2025 04:03
URI: http://repository.unhas.ac.id:443/id/eprint/46759

Actions (login required)

View Item
View Item