Pengaruh Gaya Kepemimpinan Transformasional Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Sultan Jafar Asyamie = The Influence Of Transformational Leadership Style And Work Motivation On Employee Performance At PT. Sultan Jafar Asyamie

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisi pengaruh gaya kepemimpinan Transformasional dan motivasi kerja terhadap kinerja karyawan pada Perusahaan PT Sultan Jafar Asyamie. Penelitian ini menggunakan teknik sampling acak sederhana dengan sampel sebanyak 81 responden karyawan perusahaan PT Sultan Jafar Asyamie. Data pada penelitian ini diperoleh dari kuesioner (primer) langsung dari pihak terkait penelitian ini. Teknik analisis menggunakan regresi linear berganda dengan uji hipotesis yaitu, uji F (simultan) dan uji T (parsial). Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa gaya kepemimpinan Transformasional dan motivasi kerja secara simultan berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan pada Perusahaan PT Sultan Jafar Asyamie Secara parsial variabel gaya kepemimpinan terhadap kinerja karyawan diperoleh pengaruh yang signifikan, kemudian untuk variabel motivasi kerja terhadap kinerja diperoleh pengaruh yang signifikan.