Analisis Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Penawaran Tenaga Kerja Lembur PT. Vale Indonesia di Kabupaten Luwu Timur = Analysis Of Factors That Influence PT. Vale Indonesia’s Supply Of Overtime Labor In East Luwu Regency

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis faktor-faktor yang mempengaruhi penawaran tenaga kerja lembur PT. Vale Indonesia di Kabupaten Luwu Timur. Variabel independennya ialah upah, non-labor income, pengalaman kerja, departemen, dan status kawin, sedangkan variabel dependennya ialah penawaran tenaga kerja lembur. Penelitian ini menggunakan data primer yang diperoleh dari kuesioner dan wawancara, data sekunder yang diperoleh dari Department Human Resource and Develompent. Model analisis yang digunakan adalah regresi linear berganda dan diolah menggunakan Software SPSS. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa upah, pengalaman kerja, dan status kawin berpengaruh signifikan terhadap penawaran tenaga kerja lembur sedangkan non-labor income, dan departemen tidak berpengaruh signifikan terhadap penawaran tenaga kerja.