Rosyad, Ade Sabila (2023) PENGARUH KOMPENSASI, DISIPLIN KERJA, DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT. BUMI KARSA DI KOTA MAKASSAR = THE EFFECT OF COMPENSATION, WORK DISCIPLINE, AND WORK MOTIVATION ON EMPLOYEE PERFORMANCE AT PT. EARTH KARSA IN THE CITY OF MAKASSAR. Skripsi thesis, Universitas Hasanuddin.
![[thumbnail of Cover]](/30654/2/A021191186_skripsi_01-08-2023%20caver1.jpg)
A021191186_skripsi_01-08-2023 caver1.jpg
Download (212kB) | Preview
![[thumbnail of Bab 1-2]](/style/images/fileicons/text.png)
Text (Bab 1-2)
A021191186_skripsi_01-08-2023 bab 1-2.pdf
Download (713kB)
Text (Dapus)
A021191186_skripsi_01-08-2023 dp.pdf
Download (317kB)
Text (Full text)
A021191186_skripsi_01-08-2023.pdf
Restricted to Repository staff only until 1 January 2026.
Download (1MB)
Abstract (Abstrak)
Penelitian ini bertujuan mengetahui pengaruh kompensasi, disiplin kerja, dan motivasi kerja terhadap kinerja karyawan PT. Bumi Karsa Di Kota Makassar. Pengumpulan data dilakukan dengan penyebaran kuesioner dengan responden yang merupakan karyawan PT. Bumi Karsa Di Kota Makassar dengan lama bekerja kurang 1 tahun sampai 5 tahun keatas yang berjumlah 63 responden. Hasil penelitian menunjukkan bahwa kompensasi, disiplin kerja, dan motivasi kerja berpengaruh positif terhadap kinerja karyawan PT. Bumi Karsa Di Kota Makassar.
Kata Kunci : Kompensasi, Disiplin Kerja, Motivasi Kerja, dan Kinerja Karyawan
| Item Type: | Thesis (Skripsi) |
|---|---|
| Uncontrolled Keywords: | Compensation, Work Discipline, Work Motivation, and Employee Performance |
| Subjects: | H Social Sciences > HB Economic Theory |
| Divisions (Program Studi): | Fakultas Ekonomi > Manajemen |
| Depositing User: | Andi Milu |
| Date Deposited: | 19 Apr 2024 01:29 |
| Last Modified: | 19 Apr 2024 01:29 |
| URI: | http://repository.unhas.ac.id:443/id/eprint/30654 |
Actions (login required)
- View Item