Bossa, Nizar Sabri H. (2023) PENGARUH PENEMPATAN KERJA DAN MOTIVASI TERHADAP EFEKTIVITAS KERJA KARYAWAN PADA PT. XLA CIPTA PERKASA. Skripsi thesis, Universitas Hasanuddin.
![[thumbnail of A021191118_skripsi_07-08-2023 1-2.pdf]](/style/images/fileicons/text.png)
Text
A021191118_skripsi_07-08-2023 1-2.pdf
Download (973kB)
![[thumbnail of A021191118_skripsi_07-08-2023 cover1.png]](/28831/2/A021191118_skripsi_07-08-2023%20cover1.png)
A021191118_skripsi_07-08-2023 cover1.png
Download (171kB) | Preview
Text
A021191118_skripsi_07-08-2023 dp.pdf
Download (393kB)
Text
A021191118_skripsi_07-08-2023.pdf
Restricted to Repository staff only until 1 January 2026.
Download (1MB)
Abstract (Abstrak)
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh penempatan kerja dan motivasi terhadap efektivitas kerja karyawan pada PT. XLA CIPTA PERKASA baik secara parsial maupun simultan. Penelitian ini menggunakan metode penelitian kuantitatif. Adapun sumber data yang digunakan adalah data primer berupa penyebaran kuesioner melalui google form. Sampel yang digunakan dalam penelitian ini adalah seluruh karyawan pada PT. XLA CIPTA PERKASA yang berjumlah 35 orang. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa penempatan kerja dan motivasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap efektivitas kerja, baik secara parsial maupun simultan.
| Item Type: | Thesis (Skripsi) |
|---|---|
| Subjects: | H Social Sciences > HB Economic Theory |
| Divisions (Program Studi): | Fakultas Ekonomi > Manajemen |
| Depositing User: | Kamaluddin |
| Date Deposited: | 19 Dec 2023 03:42 |
| Last Modified: | 19 Dec 2023 03:42 |
| URI: | http://repository.unhas.ac.id:443/id/eprint/28831 |
Actions (login required)
- View Item