ANALISIS LAMA MENCARI KERJA BAGI TENAGA KERJA TERDIDIK PEREMPUAN DI KOTA MAKASSAR

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh upah reservasi, pendapatan orang tua, lulusan jurusan sains teknologi & sosial humaniora, dan jenis pekerjaan terhadap lama mencari kerja tenaga kerja terdidik perempuan di Kota Makassar. Jenis penelitian ini adalah penelitian kuantitatif. Data yang digunakan adalah data primer yang diperoleh dari responden. Metode analisis data menggunakan analisis regresi linear berganda, uji asumsi klasik, dan uji kriteria statistik. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa variabel upah reservasi memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap lama mencari kerja tenaga kerja terdidik perempuan di Kota Makassar. Variabel pendapatan orang tua tidak berpengaruh terhadap lama mencari kerja tenaga kerja terdidik perempuan di Kota Makassar. Variabel lulusan jurusan sains teknologi & sosial humaniora tidak memiliki perbedaan terhadap lama mencari kerja tenaga kerja terdidik perempuan di Kota Makassar. Variabel jenis pekerjaan (sektor formal dan sektor informal) tidak memiliki perbedaan terhadap lama mencari kerja tenaga kerja terdidik perempuan di Kota Makassar.