MENGUNGKAP REALITAS MODAL INTELEKTUAL (STUDI KUASA-PENGETAHUAN MICHEL FOUCAULT)


Tasrim, Tasrim (2020) MENGUNGKAP REALITAS MODAL INTELEKTUAL (STUDI KUASA-PENGETAHUAN MICHEL FOUCAULT). Disertasi thesis, Universitas Hasanuddin.

[thumbnail of Cover]
Preview
Image (Cover)
P0500315415_disertasi cover.jpg

Download (249kB) | Preview
[thumbnail of Bab 1 & 2] Text (Bab 1 & 2)
P0500315415_disertasi cover-bab2.pdf

Download (1MB)
[thumbnail of Daftar Pustaka] Text (Daftar Pustaka)
P0500315415_disertasi cover-bab2.pdf

Download (1MB)
[thumbnail of Full Text] Text (Full Text)
P0500315415_disertasi.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (4MB)

Abstract (Abstrak)

Penelitian ini bertujuan untuk mengungkap realitas modal intelektual dengan mengunakan pendekatan kuasa-pengetahuan Michel Foucault. Penelitian ini dilakukan pada perusahaan gula di Kota Makassar. Pengumpulan data menggunakan metode wawancara, pengamatan dan dokumentasi. Data dianalisis mengunakan tiga bagian yang tidak terpisahkan yaitu berbagi, menghasilkan dan menggunakan pengetahuan dengan narasi konstruktif untuk mengurai data penelitian. Hasil Penelitian menunjukkan bahwa modal intelektual berdasarkan pendekatan Foucault merupakan sebuah rangkaian yang membentuk sebuah “siklus” modal yang dapat berputar secar terus-menerus. Proses berbagi pengetahuan yang terjadi di perusahaan seperti pelatihan, sebagai bagian dari pelaksanaan kuasa-pengetahuan. Berbagi pengetahuan menghasilkan pengetahuan untuk siap digunakan oleh perusahaan. Pembentukan karyawan yang memiliki kompetensi sangat dimungkin untuk dilakukan di perusahaan dengan cara pengembangan (berbagi pengetahuan). Pengetahuan karyawan melekat pada setiap individu yang berkeja di perusahaan. Realitas modal intelektual sebagai karyawan merupakan sesuatu yang telah siap untuk digunakan. Penggunaan pengetahuan dalam pendekatan kuasa-pengetahuan Foucault tidak berdiri sendiri, melainkan merupakan bagian yang tidak dapat dipisahkan dari proses berbagi, menghasilkan dan menggunakan pengetahuan. Hal ini menunjukkan bahwa penggunaan pengetahuan yang melekat pada karyawan sebagai bagian dari kuasa-pengetahuan modal intelektual.

Item Type: Thesis (Disertasi)
Subjects: H Social Sciences > H Social Sciences (General)
Depositing User: Unnamed user with username fanny
Date Deposited: 10 Dec 2020 11:56
Last Modified: 10 Dec 2020 11:56
URI: http://repository.unhas.ac.id:443/id/eprint/846

Actions (login required)

View Item
View Item