Analisis Determinan Sosio-Digital Terhadap Preferensi Karir Gen-Z Kota Makassar = Analysis of Socio-Digital Determinants on Career Preferences of Gen-Z in Makassar City

Penelitian ini bertujuan untuk memahami bagaimana pengaruh lingkungan sosial (keluarga dan teman) dan penggunaan media digital memengaruhi pilihan karir anak muda (Gen-Z) di Kota Makassar. Gen-Z adalah generasi yang tumbuh bersama teknologi dan banyak menggunakan media sosial.Penelitian ini dilakukan di Kota Makassar menggunakan metode survei dengan 100 responden Gen-Z. Responden adalah Gen-Z berusia 17-27 tahun yang tinggal di Makassar, aktif di media digital, dan berstatus mahasiswa, pelajar, atau fresh graduate.Hasilnya menunjukkan bahwa lingkungan sosial dan media digital sangat memengaruhi pilihan karir Gen-Z. Keluarga berperan penting dalam mendorong dan membentuk nilai karir , sementara teman lebih sebagai tempat berdiskusi. Gen-Z mencari karir yang stabil secara finansial, punya prospek bagus, dan fleksibel. Media sosial sangatmembantu mereka mencari informasi dan merencanakan karir, bahkan konten di media sosial bisa memotivasi dan meningkatkan kepercayaan diri mereka.Meskipun Gen-Z menyukai pekerjaan yang fleksibel dan mandiri (seperti pekerjaan informal), mereka juga menghargai pekerjaan formal yang stabil dan terstruktur. Namun, pandangan mereka tentang karir informal murni (seperti influencer) masih beragam. Ini menunjukkan bahwa Gen-Z membuat keputusan karir dengan menimbang berbagai hal untuk mencapai tujuan mereka