IMPLEMENTASI SISTEM INFORMASI KEUANGAN DI UNIVERSITAS HASANUDDIN PENGEMBANGAN MODEL ADOPSI TEKNOLOGI SISTEM INFORMASI KEUANGAN (FISTAM) = Implementation of Financial Information System at Hasanuddin University: Development of the Financial Information System Technology Adoption Model (FISTAM)

Karmina Kabara (2025), “Implementasi Sistem Informasi Keuangan di Universitas Hasanuddin: Pengembangan Model Adopsi Teknologi Sistem Informasi Keuangan (FISTAM)”. Tesis Magister Manajemen Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Hasanuddin. Dibimbing oleh Dr. Andi Kusumawati, SE., Ak., M.Si., CA dan Andi Aswan, SE., MBA., M.Phil., DBA. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis penerapan Sistem Informasi Keuangan (SIMKEU) terhadap kinerja pegawai di Universitas Hasanuddin. Untuk mengukur penerapan tersebut, maka pada penelitian ini akan digunakan tiga vaeriabel independen yaitu persepsi kegunaan, persepsi kemudahan penggunaan, dan kepuasan pengguna. Metode penelitian yang digunakan yaitu metode penelitian kuantitatif untuk melihat hubungan kausalitas antara variabel depende terhadap variabel independen. Sampel pada penelitian ini adalah pegawai di Universitas Hasanuddin yang bekerja pada Biro Administrasi Keuangan baik di tingkat Universitas maupun di Fakultas dan Unit Kerja. Pengumpulan data dilakukan menggunakan metode survey dengan membagikan kuesioner kepada responden. Data yang dikumpulkan kemudian akan dianalisis dengan menggunakan regresi linear berganda dengan bantuan Aplikasi SPSS. Hasil analisis menunjukkan bahwa persepsi kegunaan berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan. Persepsi kemudahan penggunaan berpengaruh positif namun tidak signifikan terhadap kinerja karyawan. Kepuasan pengguna berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan. Pada penelitian penelitian ini juga dilakukan uji simultan pengaruh semuan variabel independen terhadap variabel dependen. Hasil analisis menunjukkan bahwa variabel persepsi kegunaan, persepsi kemudahan penggunaan, dan kepuasan pengguna secara simultan berpengaruh terhadap kinerja. Kata kunci: persepsi kegunaan, persepsi kemudahan penggunaan, kepuasan pengguna, kinerja pegawai, SIMKEU.