PENGARUH KOMPETENSI SDM, PEMANFAATAN TEKNOLOGI INFORMASI DAN PENERAPAN SAKD TERHADAP KUALITAS LKPD DENGAN SPI SEBAGAI VARIABEL MODERASI = THE INFLUENCE OF HR COMPETENCY, USE OF INFORMATION TECHNOLOGY AND APPLICATION OF SAKD ON THE QUALITY OF LKPD WITH SPI AS A MODERATION VARIABLE


YUNUS, YUNUS (2025) PENGARUH KOMPETENSI SDM, PEMANFAATAN TEKNOLOGI INFORMASI DAN PENERAPAN SAKD TERHADAP KUALITAS LKPD DENGAN SPI SEBAGAI VARIABEL MODERASI = THE INFLUENCE OF HR COMPETENCY, USE OF INFORMATION TECHNOLOGY AND APPLICATION OF SAKD ON THE QUALITY OF LKPD WITH SPI AS A MODERATION VARIABLE. Thesis thesis, Universitas Hasanuddin.

[thumbnail of Cover]
Preview
Image (Cover)
A062222031-TESIS-COVER.jpg

Download (334kB) | Preview
[thumbnail of Bab 1-2] Text (Bab 1-2)
A062222031-TESIS-BAB 1-2(FILEminimizer).pdf

Download (293kB)
[thumbnail of Dapus] Text (Dapus)
A062222031-TESIS-DAPUS(FILEminimizer).pdf

Download (229kB)
[thumbnail of Full Text] Text (Full Text)
A062222031-TESIS-FULL TEXT(FILEminimizer).pdf
Restricted to Repository staff only until 2 July 2027.

Download (1MB)

Abstract (Abstrak)

ABSTRAK Pengaruh Kompetensi Sumber Daya Manusia, Pemanfaatan Teknologi Informasi Dan Penerapan Sistem Akuntansi Keuangan Daerah Terhadap Kualitas Laporan Keuangan Pemerintah Daerah Dengan Sistem Pengendalian Internal Sebagai Variabel Moderasi (Studi di Pemerintah Kab. Sinjai) Yunus Kartini Kusumawati Di era modernisasi dan globalisasi, banyak pemerintah daerah menghadapi tantangan dalam meningkatkan kualitas laporan keuangan untuk mencapai transparansi dan akuntabilitas yang diharapkan oleh masyarakat. Penelitian ini bertujuan untuk menguji dan menganalisis pengaruh kompetensi sumber daya manusia, pemanfaatan teknologi informasi dan penerapan sistem akuntansi keuangan daerah terhadap kualitas laporan keuangan pemerintah daerah dengan sistem pengendalian internal variabel moderasi. Penelitian ini merupakan penelitian kuantitatif dengan jenis sampel yang digunakan yaitu purposive sampling. Populasi yang digunakan yaitu pegawai pada Perangkat Daerah Kabupaten Sinjai. Sampel dalam penelitian ini berjumlah sebanyak 138 pegawai yang terdiri kepala dinas, sekretaris, kasubbag keuangan, Kaubbag umum dan kasubbag perencanaan. Analisis data yang digunakan yaitu analisis regresi berganda dan moderasi. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa sumber daya manusia, pemanfaatan teknologi informasi, dan sistem akuntansi keuangan daerah berpengaruh positif terhadap kualitas laporan keuangan pemerintah daerah. Hal tersebut menunjukkan bahwa sistem pengendalian internal mampu memperkuat dan memoderasi pengaruh sumber daya manusia, pemanfaatan teknologi informasi, dan sistem akuntansi keuangan daerah terhadap kualitas laporan keuangan pemerintah daerah. Hasil penelitian ini dapat menjadi dasar bagi pemerintah daerah dalam mengoptimalkan pengelolaan sumber daya manusia, teknologi informasi, dan sistem akuntansi, serta meningkatkan efektivitas pengendalian internal untuk menciptakan laporan keuangan yang lebih transparan dan akuntabel.

Kata kunci: sumber daya manusia, teknologi informasi, sistem akuntansi, kualitas laporan keuangan pemerintah daerah, sistem pengendalian internal.

Item Type: Thesis (Thesis)
Uncontrolled Keywords: human resources, information technology, accounting system, quality of local government financial statements, internal control system.
Subjects: H Social Sciences > HC Economic History and Conditions
Divisions (Program Studi): Fakultas Ekonomi > Akuntansi
Depositing User: Rasman
Date Deposited: 03 Jul 2025 07:30
Last Modified: 03 Jul 2025 07:30
URI: http://repository.unhas.ac.id:443/id/eprint/47376

Actions (login required)

View Item
View Item