PENGARUH MUTU SUMBER DAYA MANUSIA, UPAH, DAN INFLASI TERHADAP PENYERAPAN TENAGA KERJA DI PULAU SULAWESI = THE EFFECT OF HUMAN RESOURCE QUALITY, WAGES, AND INFLATION ON LABOR ABSORPTION IN SULAWESI

Penelitian ini dilakukan untuk menganalisis pengaruh mutu sumber daya manusia, upah, dan inflasi terhadap penyerapan tenaga kerja di Pulau Sulawesi. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan menggunakan metode regresi data panel untuk menganalisis hubungan antara variabel-variabel yang mempengaruhi penyerapan tenaga kerja. Data yang digunakan dalam penelitian ini adalah data sekunder yang diperoleh dari Website Badan Pusat Statistik (BPS) dalam kurun waktu (time series) tahun 2012 – 2023 dengan luas cakupan (cross section) sebanyak 6 Provinsi di Sulawesi. Hasil penelitian menunjukkan bahwa mutu sumber daya manusia dan upah memiliki pengaruh positif signifikan terhadap penyerapan tenaga kerja, sedangkan inflasi tidak berpengaruh terhadap penyerapan tenaga kerja di Pulau Sulawesi. Penelitian ini menyimpulkan bahwa untuk meningkatkan penyerapan tenaga kerja di Pulau Sulawesi, perlu adanya peningkatan mutu sumber daya manusia dan pengelolaan upah yang lebih baik. Faktor inflasi perlu dikendalikan, meskipun tidak berpengaruh.

Keywords : Mutu Sumber Daya Manusia, Upah, Inflasi, Penyerapan Tenaga Kerja.