Analisis Gaya Komunikasi Kepemimpinan Perempuan Dalam Dunia Tambang (Studi Kasus Tambang Nikel PT Vale Indonesia Tbk.) = Analysis of Women's Leadership Communication Styles in the Mining World Nickel Mine (Case Study Nickel Mine PT. Vale Indonesia Tbk.)


Hamzah, Islaq Hastita (2023) Analisis Gaya Komunikasi Kepemimpinan Perempuan Dalam Dunia Tambang (Studi Kasus Tambang Nikel PT Vale Indonesia Tbk.) = Analysis of Women's Leadership Communication Styles in the Mining World Nickel Mine (Case Study Nickel Mine PT. Vale Indonesia Tbk.). Thesis thesis, Universitas Hasanuddin.

[thumbnail of Cover]
Preview
Image (Cover)
E022202019_tesis_04-08-2023 cover1.png

Download (108kB) | Preview
[thumbnail of Bab 1-2] Text (Bab 1-2)
E022202019_tesis_04-08-2023 1-2.pdf

Download (1MB)
[thumbnail of Dapus] Text (Dapus)
E022202019_tesis_04-08-2023 dp.pdf

Download (715kB)
[thumbnail of Full Text] Text (Full Text)
E022202019_tesis_04-08-2023.pdf
Restricted to Repository staff only until 7 September 2025.

Download (2MB)

Abstract (Abstrak)

Penelitian ini bertujuan (1) menganalisis gaya komunikasi kepemimpinan perempuan dalam dunia tambang dan (2) hambatan komunikasi kepemimpinan perempuan dalam dunia tambang. Metode yang digunakan ialah kualitatif deskriptif. Pengumpulan data menggunakan teknik wawancara mendalam dan dokumentasi. Informan terdiri atas 1 pimpinan perempuan PT. Vale Indonesia Tbk., 1 pimpinan laki-laki PT. Vale Indonesia Tbk., 3 karyawan PT. Vale Indonesia Tbk., yang berbeda jenis kelamin, 1 laki-laki dan 2 perempuan, dan pandangan dari psikolog. Hasil penelitian menunjukkan bahwa gaya komunikasi yang digunakan dalam memimpin organisasi di PT. Vale Indonesia Tbk. ialah open dialog dan transparan. Pemimpin di PT. Vale Indonesia Tbk. terbuka atas saran bawahannya dan mengadakan sesi konsultasi untuk setiap karyawan. Kepemimpinan yang melibatkan hati dan emosi lebih disenangi karyawan karena pemimpin dapat menyentuh nilai kemanusiaan karyawan. Hambatan internal pada komunikasi kepemimpinan perempuan dalam dunia tambang ialah rasa tidak percaya diri karena menjadi minoritas dalam perusahaan. Hambatan eksternal dalam kepemimpinan perempuan di adalah memimpin karyawan yang usianya lebih tua.

Keywords : gaya komunikasi, pemimpin perempuan, hambatan komunikasi, kesetaraan gender

Item Type: Thesis (Thesis)
Uncontrolled Keywords: communication style, women leaders, communication barriers, gender equality
Subjects: H Social Sciences > HE Transportation and Communications
Divisions (Program Studi): Fakultas Ilmu Sosial dan Ilmu Politik > Ilmu Komunikasi
Depositing User: S.Sos Rasman -
Date Deposited: 17 Oct 2023 01:52
Last Modified: 17 Oct 2023 01:52
URI: http://repository.unhas.ac.id:443/id/eprint/28124

Actions (login required)

View Item
View Item