Pengaruh Workplace Spirituality Dan Leader Member Exchange Terhadap Oganizational Citizenship Behaviour Perawat Di RSUD Haji Provinsi Sulawesi Selatan Dan RS Stella Maris = The Influence of Workplace Spirituality and Leader Member Exchange on Organizational Citizenship Behavior of Nurses at Haji Hospital and Stella Maris Hospital

ANDI JAMALA INDYRA. Pengaruh Workplace Spirituality Dan Leader
Member Exchange Terhadap Oganizational Citizenship Behaviour
Perawat Di RSUD Haji Provinsi Sulawesi Selatan Dan RS Stella Maris
(Dibimbing oleh Noer Bahry Noor dan Irwandy Kapalawi)
Organnizational Citizenship Behaviour didefinisikan sebagai
perilaku yang bersifat sukarela yang secara tidak langsung diakui oleh
sistem formal, dan secara keseluruhan mendorong fungsi-fungsi
organisasi dengan efektif dan efisien. Penelitian ini bertujuan untuk
menganalisis pengaruh workplace spirituality dan leader member
exchange terhadap oganizational citizenship behaviour perawat di rsud
haji provinsi sulawesi selatan dan rs stella maris. Jenis penelitian yang
dilakukan adalah penelitian kuantitatif menggunakan studi observasional
dengan desain cross sectional study. Sampel pada penelitian ini adalah
perawat di Instalasi rawat inap RSUD Haji Provinsi Sulawesi Selatan dan
RS Stella Maris Makassar yang berjumlah 231 responden.
Hasil penelitian menunjukkan ada pengaruh workplace spirituality
berdasarkan dimensi Meaningful of work, Sense of community, Alignment
with the organization’s values dan leader member exchange berdasarkan
dimensi Affect, Contribution, loyalty terhadap oganizational citizenship
behaviour perawat, Variabel leader member exchange adalah yang paling
kuat pengaruhnya terhadap oganizational citizenship behaviour perawat
dan ada perbedaan pengaruh antara workplace spirituality dan leader
member exchange terhadap oganizational citizenship behaviour perawat
RSUD Haji dan dan RS Stella Maris.
Disarankan kepada pihak manajemen rumah sakit untuk bisa
membuat pertemuan serta mengadakan workshop, dengan memberi
dukungan terhadap bawahannya agar terciptanya hubungan yang baik
antara atasan dan bawahan sehingga bawahan lebih mudah
menyampaikan ide-ide inovatif serta juga dapat mengadakan pelatihanpelatihan kepada karyawan yang bisa membantu meningkatkan kreatifitas
dan perilaku inovatif karyawan.
Kata Kunci: Workplace Spirituality, Workplace Spirituality, Oganizational Citizenship Behaviour, Perawat, Rumah Sakit