HARLINDONG, EDRIC JOVAN (2026) PENGARUH STRES KERJA TERHADAP KOMITMEN ORGANISASIONAL DENGAN BUDAYA ORGANISASI SEBAGAI VARIABEL MODERASI (STUDI KASUS PADA RUMAH SAKIT STELLA MARIS MAKASSAR) = THE EFFECT OF JOB STRESS ON ORGANIZATIONAL COMMITMEN WITH ORGANIZATIONAL CULTURE AS MODERATING VARIABLE (CASE STUDY AT STELLA MARIS HOSPITAL MAKASSAR). Thesis thesis, UNIVERSITAS HASANUDDIN MAKASSAR.